Wir suchen aktuell: Mitarbeiter*in (m/w/d) in Berlin
Wir suchen für unser Referat Handwerksrolle der Abteilung „Recht und Gewerbe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n
Mitarbeiter*in (m/w/d)
(Ausschreibungs-Nr.: 2025-10)
Was macht die Handwerkskammer Berlin:
Als Handwerkskammer Berlin sind wir Dienstleisterin für unsere Mitgliedsunternehmen, Selbstverwaltungseinrichtung und Interessenvertreterin gegenüber Politik und Gesellschaft. Unser Leistungsportfolio umfasst die Betreuung und Unterstützung von über 30.000 Handwerksbetrieben im Land Berlin. In der Summe bieten unsere Mitgliedsunternehmen 180.000 Erwerbstätigen einen Arbeitsplatz und mehr als 9.000 Auszubildenden eine berufliche Perspektive. Nähere Informationen hierzu: www.hwk-berlin.de
Freuen Sie sich darauf:
Das Referat Handwerksrolle ist für die Eintragung von Handwerksbetrieben in das öffentliche Register verantwortlich und dient als zentraler Kontaktpunkt zwischen der Handwerkskammer Berlin und ihren Mitgliedern.
Sie führen persönliche und telefonische Kundengespräche zu handwerks- und gewerberechtlichen Fragestellungen
- Sie übernehmen eigenständig die Bearbeitung von Eintragungs-, Löschungs- und weiteren Verfahren
Das bringen Sie mit:
Sie haben eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sie können idealerweise Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung vorweisen
- Sie überzeugen durch Ihr freundliches und sicheres Auftreten
- Sie arbeiten selbständig und engagiert
- Sie besitzen eine hohe Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Sie sind teamorientiert und tragen zur erfolgreichen Zusammenarbeit bei
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen
Unsere Versprechen sind:
Eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeittätigkeit (derzeit 39,4 Stunden/Woche), die bei entsprechender Leistung entfristet werden kann. Darüber hinaus bieten wir:
Einen modernen und sehr gut erreichbaren Arbeitsplatz mitten in Berlin
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit) für eine gute Work-Life-Balance
- Nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit: i. d. R. Möglichkeit des mobilen Arbeitens (tageweise)
- Aktive Gesundheitsförderung und Präventionsangebote (machtfit)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach TVL, inklusive betrieblicher Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL), tarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Erholungsurlaub (zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.)
- Hauptstadtzulage/Firmenticket (derzeit bis Oktober 2025)
Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Konnten wir Sie überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Ausschreibungs-Nr.: 2025-10.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.03.2025 über den unten angezeigten Button „Jetzt auf diese Stelle bewerben“.